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Rhenus Veniro geht neue Wege in der Mitarbeiterakquise

Bewerbertag am 5. August 2018

Der Fachkräftemangel trifft auch den öffentlichen Nahverkehr: Für die Unternehmen wird es immer schwieriger qualifiziertes Personal - insbesondere Busfahrer - zu finden. Deshalb beschreitet die Rhenus Veniro nun neue Wege, um über einen Bewerbertag mit Testfahrten und Rahmenprogramm neue Mitarbeiter zu finden.

Dazu fand ein Bewerbertag auf der Fahrtrainingsanlage des ADAC in Koblenz statt. Hier konnten dieBesucher testen, ob Busfahren nicht auch für sie ein spannender Job sein könnte. Auch Quereinsteiger waren herzlich willkommen und konnten einmal selbst hinter dem Lenkrad eines Linienbusses Platz nehmen und eine Runde übers Gelände drehen. Darüber hinaus standen Mitarbeiter aus allen Betrieben sowie von der Fahrschule Kiry für Fragen aller Art zur Verfügung.

Das Pilotprojekt war ein voller Erfolg, denn bereits vor Ort wurden die ersten Bewerbungen abgegeben und auch zahlreiche Bewerbungen gingen im Nachgang schriftlich ein.

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Rhenus Veniro SE & Co. KG
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